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管理干部期末述职大会:行路方致远 砥砺助前行
作者:校办 文章录入:校办

管理干部期末述职大会:行路方致远  砥砺助前行

        2019年1月19日-20日,成都为明学校召开2018-2019学年上期管理干部述职大会,共同回顾过去的征程,同时展望未来。会议由袁清晨校长主持,全体管理干部参加了此次会议。

        汇报会分两段进行,前段为业务部门管理干部述职,后段是行政后勤部门干部述职,参与汇报的16位管理干部不仅具体介绍了本学期如何围绕学校发展的工作重点,立足本部门工作采取的具体措施、取得的骄人成绩和存在的问题,并且就今后工作的开展方向做了规划。本学期在袁校长“规范提升品位、精细彰显品质、执行赢得质量”工作思路的引领下,各部门创新性的开展工作,全身心投入到学校发展改革浪潮当中,袁校长的亲力亲为、各部门的相互配合,使学校教育教学各方面均取得了不错的成果,课堂更高效、管理更规范、活动更有品位、特色更突显。

        袁清晨校长认真聆听全体管理干部的工作述职,袁校长认为各管理干部总结到位,亮点展示充足,问题敢于呈现,对每一位管理干部的述职进行了中肯的点评,也对每位管理干部都提出了新的要求和工作建议。袁校长讲到,成都为明管理干部队伍是一支团结合作队伍,是一支严格要求放手干、严格纪律带头干、严格行为主动干的队伍,对于部门的发展一定要站在部门的长远发展来规划,多学习、多充电,带领团队共同成长,我们是事业共同体,只要我们心往一处想、劲往一处使,团结协作、努力开拓,定会创造成都为明奇迹。会议最后,袁校长在叮嘱大家注意假期安全的同时,也送上了假期的祝福。

        行路方能致远,砥砺帮助前行。中层领导干部是学校凝聚教职工力量的核心,是学校决策得以推进和落实的重要环节和有力保证。此次中层管理干部述职大会,是成都为明学校完善学校管理、加强干部队伍建设的重要举措,必将有力地推进学校各职能部门的高效运转,为学校下一阶段教育教学质量的跨越提升奠定坚实基础。

更新时间:2019/1/20 16:51:46 浏览次数:118次